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  • TALENT RECRUITMENT

    人事主管

    人事主管

    面議

    最低學歷:

    本科

    招聘人數(shù):

    1

    經(jīng)驗要求:

    3-5年

    工作地區(qū):

    陜西省西安市雁塔區(qū)


    崗位職責:
    1、負責制定和完善有關人事管理制度、工作流程以及相關政策;
    2、負責人事管理;
    3、負責員工關系管理;
    4、負責人員招聘與配置;
    5、負責建立和完善人力資源信息化管理系統(tǒng);
    6、完成領導交辦的其他任務。
    任職要求:
    1、本科及以上學歷,人力資源管理等相關專業(yè);
    2、具備3年及以上人力資源工作經(jīng)驗,中共黨員優(yōu)先,有相關證書及職稱優(yōu)先;
    3、掌握現(xiàn)代人力資源管理理論,熟悉人事管理實務;
    4、具備認真、細致、嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L和良好的表達、閱讀能力,尤其具有較強的數(shù)據(jù)分析和文字表達能力;
    5、能夠熟練使用辦公軟件處理相關業(yè)務。

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